Das NLP (Neurolinguistisches Programmieren) ist die modernste Kommunikationstechnik um die innersten Bedürfnisse unserer Kunden, Kollegen und Mitarbeiter zu verstehen und sie dann in ansprechender Weise zu überzeugen. Auf der anderen Seite ist es zusätzlich eine Methode um sich selbst beliebig in mentale Spitzenzustände zu bringen.
Diese auf Sprache und Verhalten basierenden Strategien bestechen durch Ihre Effizienz: Der Erfolg der NLP-Methode ist bewusst an den Ergebnissen, den konkret gewünschten Verhaltensänderungen bei uns und unseren Partnern ausgerichtet.
Natürlich wird über diesen Zuwachs an Einfluss eine Steigerung der Lebensqualität jedes einzelnen Teilnehmers in Gang gesetzt. Das persönliche Wachstum geschieht fast von selbst und auf angenehme Weise.
Sie können sicher sein, dass diese Trainings auf dem höchsten internationalen Niveau stattfinden. Da ich meine Trainer Lizenz von Dr. Richard Bandler, dem genialen Co-Author des NLP, direkt in den USA erhielt, wird jedes bei mir erworbene Zertifikat bei den NLP-Ausbildungen sowohl von mir als auch von Dr. Bandler unterschrieben. Ihr Zertifikat wird von der Society of ™Neuro-Linguistic Programming weltweit anerkannt.
Sie können sich oder Ihre Mitarbeiter auf drei Wegen mit den besten Strategien des NLP vertraut machen.
Es besteht für Sie die Möglichkeit sich auf Ihre speziellen Bedürfnisse ein NLP-Seminar maßgeschneidert anfertigen zu lassen.
Sie lassen sich oder Ihre Mitarbeiter von mir umfassend in NLP trainieren. Sie werden mit internationalem Zertifikat abschließen.
Jede dieser Ausbildungen dauert 10 Tage. (Eine Aufgliederung geschieht in 2x5 Tage oder kürzere Abschnitte). Wenn Sie als Unternehmen oder als geschlossenen Gruppe die Ausbildung buchen, können wir die Aufteilung entsprechend Ihren Wünschen durchführen.
Sowohl Ihre mentale Leistungsfähigkeit (State-of Excellence) als auch alle Strategien zur Kommunikation, Motivation, Verhandlung oder Führung können Sie bei mir im Einzeltraining erwerben.
Zusatzinformation:
Established in 1978, the Society of ™Neuro-Linguistic Programmingis a worldwide organization set up for the purpose of exerting quality control over those training programs and services claiming to represent the model of ™Neuro-Linguistic Programming (NLP™).
Wenden Sie sich mit ihren Fragen, Wünschen und Anforderungen an:
Klaus Krebs: Trainings & Consulting
Beratung - Training - Lernpsychologie – Hypnose
Kolonnenstr. 27
10829 Berlin
Tel.: 030 / 7 82 82 60
Mobil: 0177 / 7 82 82 60
Fax: 01803 44444-05
Trainings@klauskrebs.de
Photos mit Dr. Richard Bandler und John la Valle:
"Photos used with the express written permission of Richard Bandler and John La Valle."
Leadership-Profi:
Dieses zweitägige Seminar dient dazu, das Potenzial Ihres Teams durch verbindliche Werte und Verhaltensregeln nach innen und außen klar darzustellen. Dadurch ist es möglich, die Teamorientierung zu optimieren und spürbar effizienter einzusetzen. Dies wird durch Regeln für die Zusammenarbeit und Respektieren der unterschiedlichen Herangehensweisen erreicht.
1. Einführung: die Auswirkungen verschiedener Formen der Zusammenarbeit
● Strategien für Einsteiger: Verlierer – Gewinner
● Strategien für Fortgeschrittene: Kompromiss und Kooperation
● Die Strategie der Profis: Koopetition
2. Ist-Zustand für den Workshop erstellen
● Welches sind unserer Erwartungen an unsere Teamfähigkeit?
● Woran müssen wir noch arbeiten und wo sind wir wirklich gut?
● Sammeln und Priorisieren ergänzender Vorschläge
● Mentale Verankerung der konkreten Workshop-Ziele
3. Das Modell der logischen Ebenen: Potenziale klären
● Materielle und personelle Situation
● Analyse der Services und Produkte
● Fähigkeiten der Teammitglieder
● Verbindliche Werte und Konzepte
● Übergeordnete Identität als Mitglied der Projektgruppe
● Mission des Teams
4. Die kreativen Wege zum Ziel
● Aufteilung der Ressourcen in die Bereiche Kooperation und Kompetition
● Kooperative Sektoren: Wer übernimmt welche Aufgaben? Wie regeln wir die Zusammenarbeit?
● Individual-Sektoren: Was bleibt in der Hand der einzelnen Person?
5. Festlegung der Spielregeln für beide Bereiche
● Konfliktlösestrategien für den kompetitiven Sektor
● Sinnvolle Feedbackregeln fördern die tägliche Zusammenarbeit.
● Die kreative Optimierung: Was können wir besser, leichter oder einfacher machen?
Dauer: 2 Tage
Die Teilnehmer erhalten umfangreiche Unterlagen und auf Wunsch persönliche Zertifikate.
Methodik:
Lehrvortrag, Übungen zur Selbsteinschätzung, Kreativitätstechniken, Rollenspiele, Arbeiten mit Metaplan, Gruppendiskussion.
Seminar - Ziele für Sie:
Der Prozess dieses Seminars gliedert sich in zwei Schwerpunkte. Das ist zum Ersten die genaue Analyse Ihrer Organisation - angefangen von der räumlichen Situation, über die beteiligten Personen und deren individuelle Fähigkeiten bis hin zu den Werten, die bei Ihnen gelebt werden.
Der zweite explizite Schwerpunkt bildet die Mission Ihres Teams und die daraus ableitbaren kommunikativen Spielregeln für eine optimale Zusammenarbeit.
Dadurch konzentrieren sich die Interaktionen Ihres Teams auf die wesentlichen Ziele und die Arbeitsatmosphäre wird intensiver. Zusätzlich bewirkt diese innere Geschlossenheit, dass Ihr Image und die Wirkung nach außen einen spürbar positiven Schub erfahren.
Wir nutzen Cookies auf unserer Website. Einige von ihnen sind essenziell für den Betrieb der Seite, während andere uns helfen, diese Website und die Nutzererfahrung zu verbessern (Tracking Cookies). Sie können selbst entscheiden, ob Sie die Cookies zulassen möchten. Bitte beachten Sie, dass bei einer Ablehnung womöglich nicht mehr alle Funktionalitäten der Seite zur Verfügung stehen.